Les imprécisions de la réglementation sur le harcèlement sexuel au travail en Chine
Si la notion de harcèlement sexuel a fait son apparition dans le Code civil chinois en 2020, elle n’est toutefois pas encore encadrée par la législation du travail en Chine, les obligations et responsabilités des employeurs demeurant de facto très incertaines dans ce domaine. Cependant, en mars 202...
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| Опубликовано в: : | URI:https://journals.openedition.org/rdctss, |
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| Главный автор: | |
| Формат: | Article ou chapitre numérique |
| Язык: | Français |
| Опубликовано: |
Revue de droit comparé du travail et de la sécurité sociale
2024
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| Предметы: | |
| Online-ссылка: | Accès Université d'Orléans et IFPM Accès Université d'Orléans et IFPM |