Seuils et catégories d’âge au travail : des gestionnaires Ressources Humaines normalisateurs
En quoi l’âge est-il une ressource pour faire valoir sa légitimité pour les gestionnaires RH (ressources humaines) ? Fonction dominée dans l’espace professionnel de la gestion, les gestionnaires RH utilisent l’âge comme outil de mesure et de standardisation pour s’y faire reconnaitre. Se faisant,...
Shranjeno v:
| izdano v: | URI:https://journals.openedition.org/formationemploi, |
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| Glavni avtor: | |
| Format: | Article ou chapitre numérique |
| Jezik: | Français |
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Formation emploi
2024
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