L’enregistrement des organisations syndicales en Uruguay
La récente loi n° 20.127 du 21 avril 2023 met en place le « registre du statut juridique des organisations de travailleurs et d’employeurs », une initiative qui, bien qu’attendue, soulève certaines interrogations quant à son fondement et à la nature supposée facultative de l’enregistrement des orga...
Gardado en:
| Publicado en: | URI:https://journals.openedition.org/rdctss, |
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| Autor Principal: | |
| Formato: | Article ou chapitre numérique |
| Idioma: | Français |
| Publicado: |
Revue de droit comparé du travail et de la sécurité sociale
2024
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| Sujets: | |
| Acceso en liña: | Accès Université d'Orléans et IFPM Accès Université d'Orléans et IFPM |
| Résumé: | La récente loi n° 20.127 du 21 avril 2023 met en place le « registre du statut juridique des organisations de travailleurs et d’employeurs », une initiative qui, bien qu’attendue, soulève certaines interrogations quant à son fondement et à la nature supposée facultative de l’enregistrement des organisations syndicales. La nouvelle loi uruguayenne s’inscrit dans un système juridique du travail marqué par une forte tradition d’« abstentionnisme législatif » en matière de liberté syndicale. Ain... |
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