Le choix des droits fondamentaux en droit algérien du travail
L’étude des droits fondamentaux au travail s’oriente autour de deux questions essentielles. En premier lieu, il s’agit de déterminer quels sont les droits qui devraient être ainsi qualifiés. Cette question présente l’intérêt de révéler une diversité de sources internationales et nationales qui, dans...
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| Publicat a: | URI:https://journals.openedition.org/rdctss, |
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| Autor principal: | |
| Format: | Article ou chapitre numérique |
| Idioma: | Français |
| Publicat: |
Revue de droit comparé du travail et de la sécurité sociale
2024
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| Accés en línia: | Accès Université d'Orléans et IFPM Accès Université d'Orléans et IFPM |
| Sumari: | L’étude des droits fondamentaux au travail s’oriente autour de deux questions essentielles. En premier lieu, il s’agit de déterminer quels sont les droits qui devraient être ainsi qualifiés. Cette question présente l’intérêt de révéler une diversité de sources internationales et nationales qui, dans le cas de l’Algérie, ne sont pas concordantes entre-elles dans le choix de ces droits. En second lieu, il s’agit de s’interroger sur la fonction singulière assignée aux droits fondamentaux. L’analyse doctrinale distingue une diversité de fonctions, mais il n’est pas sûr qu’elles se reflètent d’une façon remarquable dans la pratique législative et judiciaire. |
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