La Loi portant réforme de la manière de travailler au Japon : quelques réflexions du point de vue de la « judiciarisation »
本稿は、2018年に導入された日本の働き方改革を、法の効果的な適用を保証する司法の役割の強化、すなわち「司法化」という観点から分析する。特に、職場における労働法の遵守を保証するために、行政機関と司法機関間の強化された協力関係に着目し、この改革の特有の特徴を明らかにすることを目指している。...
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| Yayımlandı: | URI:https://journals.openedition.org/ebisu, |
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| Yazar: | |
| Materyal Türü: | Article ou chapitre numérique |
| Dil: | Français |
| Baskı/Yayın Bilgisi: |
Ebisu
2024
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| Konular: | |
| Online Erişim: | Accès Université d'Orléans et IFPM Accès Université d'Orléans et IFPM |
| Özet: | 本稿は、2018年に導入された日本の働き方改革を、法の効果的な適用を保証する司法の役割の強化、すなわち「司法化」という観点から分析する。特に、職場における労働法の遵守を保証するために、行政機関と司法機関間の強化された協力関係に着目し、この改革の特有の特徴を明らかにすることを目指している。 |
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