Du salarié détaché au salarié exploité : la lutte syndicale européenne dans le secteur de la construction
En France et en Europe, le nombre de travailleur.ses détaché.es explose. C’est souvent un moyen pour les entreprises de faire du dumping social. Et cela se concrétise par de mauvaises conditions de travail pour les salarié.es, par des vols de salaires et de droits sociaux. Face à ces abus, depuis qu...
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| मुख्य लेखक: | |
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| स्वरूप: | Article ou chapitre numérique |
| भाषा: | Français |
| प्रकाशित: |
2018
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| ऑनलाइन पहुंच: | Accès Université d'Orléans et IFPM Accès Université d'Orléans et IFPM |
| सारांश: | En France et en Europe, le nombre de travailleur.ses détaché.es explose. C’est souvent un moyen pour les entreprises de faire du dumping social. Et cela se concrétise par de mauvaises conditions de travail pour les salarié.es, par des vols de salaires et de droits sociaux. Face à ces abus, depuis quelques années la solidarité s’organise. La CGT Construction a notamment mis en place, avec d’autres syndicats européens, un réseau pour venir en aide aux travailleur.ses détaché.es. Une expérience qui ouvre la voie à une continuité syndicale européenne pour les travailleurs et les travailleuses détaché.es. |
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