Measuring Implicit Stereotypes Controllability During the Resume Screening Process
Les stéréotypes sont à l’origine de nombreux jugements et de mauvais comportements. Du reste, quand ils troublent le jugement lors de l’étude d’un C.V., leur impact négatif est amplifié. Bien que la littérature traite souvent de la discrimination au travail, la recherche s’est principalement attelée...
Uloženo v:
| Hlavní autoři: | , |
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| Médium: | Article ou chapitre numérique |
| Jazyk: | Français |
| Vydáno: |
2021
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| Témata: | |
| On-line přístup: | Accès Université d'Orléans et IFPM Accès Université d'Orléans et IFPM |