Entreprise et quête de sens : vers une alter-culture organisationnelle

Nous proposons dans cet article de contribuer à la réflexion portant sur l’alter dans les organisations, en usant de la stratégie de marque employeur comme révélateur et contributeur des mutations alternatives de la culture d’entreprise. Il s’agira moins d’explorer les impacts externes de cette déma...

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Päätekijä: Gherardi, Lorrys
Aineistotyyppi: Article ou chapitre numérique
Kieli:Français
Julkaistu: 2024
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Accès Université d'Orléans et IFPM

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