Cultures du travail : identités et savoirs industriels dans la France contemporaine : séminaire de Royaumont, janvier 1987
Qu est-ce qu une culture du travail ? Comment la définir autrement qu en opposition à la culture savante ? Quelles relations une société entretient-elle avec son ou ses industries ? Comment définir et appréhender ce qu on appelle la culture d entreprise ? A ces questions ethnologues, sociologues, gé...
Uloženo v:
| Hlavní autoři: | , , , , , , , , , , , |
|---|---|
| Korporativní autor: | |
| Další autoři: | |
| Médium: | Livre numérique |
| Jazyk: | Français |
| Vydáno: |
Paris :
Éditions de la Maison des sciences de l homme
2015.
Marseille : OpenEdition |
| Témata: | |
| On-line přístup: | Ressource accessible en libre accès Accès sur la plateforme ISTEX (corpus Open Edition) Accès Université d'Orléans Accès Université d'Orléans et IFPM ; Accès complet au document dans sa version HTML. Pas d'accès aux autres formats (PDF, Epub). |
| Poznámka: |
Titre provenant de l'écran-titre Contributeurs : Phanette de Bonnault-Cornu, David Charrasse, Geneviève Herberich-Marx, Yvon Lamy, Isabelle Lazier, Philippe Mairot, Alain Morel, Michèle Périssère, Freddy Raphaël, Georges Ribeill, Pierre Salmeron, André Vant OpenEdition Books (Licences nationales) OpenEdition Books (freemium) |
| Autres localisations: | Voir dans le Sudoc |
| Edition sous un autre format: | • Cultures du travail, identités et savoirs industriels dans la France contemporaine, séminaire de Royaumont, janvier 1987, [organisé par le] Ministère de la culture et de la communication, Direction du patrimoine, Mission du patrimoine ethnologique, 1989, Paris, Éditions de la Maison des sciences de l'homme, 1 vol. (265 p.), Ethnologie de la France, 2-7351-0328-5 |
| Shrnutí: | Qu est-ce qu une culture du travail ? Comment la définir autrement qu en opposition à la culture savante ? Quelles relations une société entretient-elle avec son ou ses industries ? Comment définir et appréhender ce qu on appelle la culture d entreprise ? A ces questions ethnologues, sociologues, géographes et historiens apportent ici des réponses. Ce livre est aussi consacré à l intérêt que ces sociétés, villes, petites régions, entreprises, portent à ce qui constitue leur patrimoine industriel. Plus que des matériels, rapidement obsolètes, il s agit d une compétence collective, du savoir-faire d un groupe, considéré comme un capital culturel valorisant et rentable. Comment, par exemple, Saint-Étienne, vieille métropole manufacturière, a-t-elle joué de ses atouts dans les différentes phases de son développement ? Quelle image a-t-elle voulu donner d elle-même ? Ces sociétés du travail ont connu ces derniers temps des crises. Elles ne parviennent plus à se reproduire en l état. Le changement passe aussi par les mentalités. Plusieurs communications suggèrent de ce point de vue des pistes intéressantes. L histoire de la culture d entreprise de la SNCF, par exemple, éclaire d une façon originale les grandes grèves de l hiver 1986. Enfin on trouvera à la suite des communications l essentiel des discussions, qui montrent la démarche suivie par chaque chercheur. La confrontation des terrains et des méthodes a donné lieu à des débats critiques enrichissants, utiles à la constitution d une anthropologie industrielle interdisciplinaire. |
|---|---|
| Popis jednotky: | Titre provenant de l'écran-titre Contributeurs : Phanette de Bonnault-Cornu, David Charrasse, Geneviève Herberich-Marx, Yvon Lamy, Isabelle Lazier, Philippe Mairot, Alain Morel, Michèle Périssère, Freddy Raphaël, Georges Ribeill, Pierre Salmeron, André Vant OpenEdition Books (Licences nationales) OpenEdition Books (freemium) |
| Médium: | Navigateur, lecteur de fichier PDF |
| ISBN: | 9782735118700 |
| Přístup: | Accès en ligne pour les établissements français bénéficiaires des licences nationales Accès soumis à abonnement pour tout autre établissement Conditions particulières de réutilisation pour les bénéficiaires des licences nationales. https://www.licencesnationales.fr/openedition-ebooks-contrat-licence-ln-2018 |