Danièle Linhart, L’insoutenable subordination des salariés
Quel est ce mal qui hante les salarié·es alors que « liberté », « autonomie », « horizontalité » sont de plus en plus souvent invoquées sur les lieux de travail ? De quoi le lean management ou l’entreprise libérée sont-ils le nom ? Enfin, comment la critique du salariat par la voie de l’auto-entrep...
Tallennettuna:
| Julkaisussa: | URI:https://journals.openedition.org/sdt, |
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| Aineistotyyppi: | Article ou chapitre numérique |
| Kieli: | Français |
| Julkaistu: |
Sociologie du travail
2025
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| Linkit: | Accès Université d'Orléans et IFPM Accès Université d'Orléans et IFPM |
| Yhteenveto: | Quel est ce mal qui hante les salarié·es alors que « liberté », « autonomie », « horizontalité » sont de plus en plus souvent invoquées sur les lieux de travail ? De quoi le lean management ou l’entreprise libérée sont-ils le nom ? Enfin, comment la critique du salariat par la voie de l’auto-entrepreneuriat constitue-t-elle un renforcement des logiques d’individualisation et de contrôle sur les finalités du travail ? Ce sont autant de questions qui traversent et structurent cet ouvrage.Cet é... |
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