Vive la différence? Women and trade unions in Britain
Dans tous les domaines, et particulièrement dans celui de l’engagement syndical, les femmes sont à la fois semblables à, et différentes des hommes. Dans une analyse en termes de lutte des classes, les femmes comme les hommes sont opprimés par le capital sous différentes formes et espèrent s’unir con...
Zapisane w:
| Wydane w: | URI:https://journals.openedition.org/rfcb, |
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| 1. autor: | |
| Format: | Article ou chapitre numérique |
| Język: | Anglais |
| Wydane: |
Revue française de civilisation britannique
2016
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| Dostęp online: | Accès Université d'Orléans et IFPM Accès Université d'Orléans et IFPM |
| Streszczenie: | Dans tous les domaines, et particulièrement dans celui de l’engagement syndical, les femmes sont à la fois semblables à, et différentes des hommes. Dans une analyse en termes de lutte des classes, les femmes comme les hommes sont opprimés par le capital sous différentes formes et espèrent s’unir contre cette oppression. Cependant, selon une analyse en termes de rapport patriarcal, les femmes sont opprimées par les hommes quelle que soit leur place dans la structure sociale. Cette différence fondamentale ouvre des perspectives intéressantes et sous-tend le débat engagé ici sur les femmes et la politique du genre au sein des syndicats britanniques. Cet article vise à étudier les tensions et les paradoxes concernant le rôle des femmes dans les syndicats et à montrer comment les pratiques discriminatoires à l’encontre des femmes sur le lieu de travail et dans le mouvement syndical ont influencé le syndicalisme britannique depuis la révolution industrielle. |
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