Empresarios, conflictividad obrera y negociación colectiva durante el primer peronismo en la ciudad de Rosario
En este artículo se sostiene que la creciente tendencia a la negociación centralizada de convenios colectivos de trabajo producida durante el primer peronismo, propiciada desde el Estado y apoyada por el movimiento sindical, fue resistida por el empresariado del interior. El análisis está centrado e...
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| 出版年: | URI:https://journals.openedition.org/nuevomundo, |
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| 第一著者: | |
| フォーマット: | Article ou chapitre numérique |
| 言語: | Espagnol |
| 出版事項: |
Nuevo mundo mundos nuevos
2016
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| 主題: | |
| オンライン･アクセス: | Accès Université d'Orléans et IFPM Accès Université d'Orléans et IFPM |
| 要約: | En este artículo se sostiene que la creciente tendencia a la negociación centralizada de convenios colectivos de trabajo producida durante el primer peronismo, propiciada desde el Estado y apoyada por el movimiento sindical, fue resistida por el empresariado del interior. El análisis está centrado en la ciudad de Rosario, donde esta situación delimitó una de las formas preponderantes de la conflictividad laboral, la cual adquirió de este modo modalidades diferenciadas en relación al caso de Buenos Aires. A través del análisis de la importancia revestida por la negociación de convenios colectivos en la industria metalúrgica y del calzado, se reflexiona en torno al papel desempeñado por el Estado a través de la actuación de la Secretaría de Trabajo y Previsión, la dinámica impuesta por la militancia obrera y sindical y la situación estructural de las respectivas ramas de la industria, como aspectos que contribuyen a explicar las particularidades de la conflictividad obrera en el interior del país. |
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