Le(s) sens de l’autonomie à l’Unsa
L’article explore les différentes représentations de l’autonomie au sein des adhérents et militants de l’Union nationale des syndicats autonomes (Unsa). Il s’appuie sur un questionnaire original et sur plus de 70 entretiens. La notion de l’autonomie est centrale au sein de l’Unsa, qui en fait son mo...
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| Publicat a: | URI:https://journals.openedition.org/nrt, |
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| Autor principal: | |
| Format: | Article ou chapitre numérique |
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La Nouvelle Revue du Travail
2021
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| Accés en línia: | Accès Université d'Orléans et IFPM Accès Université d'Orléans et IFPM |
| Sumari: | L’article explore les différentes représentations de l’autonomie au sein des adhérents et militants de l’Union nationale des syndicats autonomes (Unsa). Il s’appuie sur un questionnaire original et sur plus de 70 entretiens. La notion de l’autonomie est centrale au sein de l’Unsa, qui en fait son modèle distinctif et sa marque. On peut cependant en observer des représentations plurielles. Nous construisons quatre profils-types de militants qui permettent de mieux saisir les conceptions de l’autonomie. Cette analyse permet d’interroger la production d’un sens de l’autonomie, son administration par les entrepreneurs de l’Unsa et sa réception par les militants plus récemment arrivés, porteurs en partie de nouvelles conceptions de la représentation syndicale. |
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