Par la fenêtre ou par la porte

De 2019 à 2022, deux procès condamnent la direction de France Télécom-Orange et son P.-D.G. Didier Lombard pour « harcèlement moral institutionnel ». C’est une première en France, une victoire acquise par de longues luttes conduites par l’Intersyndicale après que le P.-D.G. ait organisé le « départ...

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Auteurs principaux: Ackermann, Patrick, Bloc, Jean-Pierre
Formato: Article ou chapitre numérique
Idioma:Français
Publicado: La Nouvelle Revue du Travail 2024
Sujets:
Acceso en liña:Accès Université d'Orléans et IFPM
Accès Université d'Orléans et IFPM
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description De 2019 à 2022, deux procès condamnent la direction de France Télécom-Orange et son P.-D.G. Didier Lombard pour « harcèlement moral institutionnel ». C’est une première en France, une victoire acquise par de longues luttes conduites par l’Intersyndicale après que le P.-D.G. ait organisé le « départ volontaire » de 22 000 salariés en les poussant Par la fenêtre ou par la porte à quitter l’entreprise. Les auteurs du film expliquent ici comment ils ont réalisé ce documentaire, quels objectifs ils ont poursuivis et quels dispositifs cinématographiques ils ont utilisés pour le rendre attractif afin qu’il soit vu par un large public. En creux, ce documentaire interroge les pratiques syndicales et les nouvelles voies à découvrir.
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