Milena Doytcheva, Politiques de la diversité. Sociologie des discriminations et des politiques antidiscriminatoires au travail
La notion de diversité s’est rapidement invitée dans le débat public depuis le début des années 2000. Elle est devenue quasiment incontournable dans le discours notamment managérial des (grandes) entreprises mais également dans celui de l’action publique et institutionnelle. Mais que recouvre-t-ell...
שמור ב:
| הוצא לאור ב: | URI:https://journals.openedition.org/lectures, |
|---|---|
| מחבר ראשי: | |
| פורמט: | Article ou chapitre numérique |
| יצא לאור: |
Lectures
2019
|
| גישה מקוונת: | Accès Université d'Orléans et IFPM Accès Université d'Orléans et IFPM |
| סיכום: | La notion de diversité s’est rapidement invitée dans le débat public depuis le début des années 2000. Elle est devenue quasiment incontournable dans le discours notamment managérial des (grandes) entreprises mais également dans celui de l’action publique et institutionnelle. Mais que recouvre-t-elle réellement ? Englobe-t-elle les enjeux de la lutte contre les discriminations ou tente-t-elle de s’en dissocier ? C’est ici que se situe la problématique générale de l’ouvrage de Milena Doytcheva... |
|---|