O RH está nu : tramas e urdiduras por uma gestão coletiva do trabalho
IntroduçãoO principal objetivo da tese foi compreender/transformar a atividade dos profissionais de “Recursos Humanos” (ou “Gestão de Pessoas”, ou Gestão do Trabalho, como preferimos). Utilizamos durante toda a tese uma metáfora construída a partir do conto de Hans Christian Andersen : A Roupa Nova...
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| Auteur principal: | |
| Format: | Article ou chapitre numérique |
| Langue: | Portugais |
| Publié: |
Laboreal
2019
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| Accès en ligne: | Accès Université d'Orléans et IFPM Accès Université d'Orléans et IFPM |