Les collectifs de scénaristes ou la « fabrique » du métier
Dans un contexte actuel de revalorisation de certains formats télévisuels, les scénaristes de séries télévisées constituent un groupe professionnel en voie de visibilité mais toujours en quête de reconnaissance en France. Cet article propose d’étudier la façon dont les « collectifs », groupes inform...
Enregistré dans:
| Udgivet i: | URI:https://journals.openedition.org/bssg, |
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| Auteurs principaux: | , |
| Format: | Article ou chapitre numérique |
| Sprog: | Français |
| Udgivet: |
Biens Symboliques / Symbolic Goods
2021
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| Online adgang: | Accès Université d'Orléans et IFPM Accès Université d'Orléans et IFPM |
| Summary: | Dans un contexte actuel de revalorisation de certains formats télévisuels, les scénaristes de séries télévisées constituent un groupe professionnel en voie de visibilité mais toujours en quête de reconnaissance en France. Cet article propose d’étudier la façon dont les « collectifs », groupes informels de scénaristes professionnels, contribuent à requalifier les pratiques, les identités et les relations professionnelles mêmes de leurs membres. Les résultats présentés s’appuient sur une enquête qualitative en cours composée d’entretiens avec des scénaristes impliqués dans ces collectifs (N=22). L’article montre comment le fonctionnement et la gestion collégiale des collectifs contribuent à faire de ces espaces de discussion, socialement homogènes, des supports de formation. Le collectif contribue à fédérer les auteur·ice·s et à stabiliser leur identité professionnelle en concentrant la réflexion collective qu’ils et elles développent sur leurs compétences d’écriture et sur la mise à distance des logiques individualistes du travail créatif. Les collectifs fournissent, finalement, à leurs membres un soutien à la reconnaissance et à l’autonomie professionnelle dans l’industrie télévisuelle par un effet de labellisation et de rééquilibrage des rapports de pouvoir dans les relations avec les producteurs et les réalisateurs. |
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