Discrimination de sexe au féminin et au masculin : différentes vulnérabilités, différentes réactions
RésuméLa présente étude a pour but de déterminer comment le statut du groupe d’appartenance module le lien entre la privation relative, l’estime de soi (niveau, perception de variabilité et amplitude) et le recours à des mécanismes de protection du regard posé sur soi (discrédit et dévaluation). Les...
Shranjeno v:
| Auteurs principaux: | , , , , |
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| Format: | Article ou chapitre numérique |
| Jezik: | Français |
| Izdano: |
2009
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| Teme: | |
| Online dostop: | Accès Université d'Orléans et IFPM |
| Izvleček: | RésuméLa présente étude a pour but de déterminer comment le statut du groupe d’appartenance module le lien entre la privation relative, l’estime de soi (niveau, perception de variabilité et amplitude) et le recours à des mécanismes de protection du regard posé sur soi (discrédit et dévaluation). Les données recueillies auprès de gestionnaires (49 hommes et 63 femmes) révèlent qu’en situation de privation relative élevée, les hommes ont une plus grande propension à discréditer et à dévaluer ainsi qu’une estime de soi plus stable (amplitude) que les femmes. En revanche, les femmes et les hommes à niveaux élevés de privation relative ne diffèrent pas en termes de niveau et de perception de variabilité de l’estime de soi. La discussion traite des implications théoriques et pratiques de cette étude. |
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