Self-image Maintenance and Discriminatory Behavior
RésuméL’article porte sur les comportements de discrimination suite à une menace du soi. Des études antérieures ont montré que les individus dont l’image positive de soi était menacée utilisaient davantage le stéréotype pour évaluer une cible. La présente étude étend ces résultats au domaine comport...
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| Main Authors: | , , |
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| Format: | Article ou chapitre numérique |
| Language: | Français |
| Published: |
2006
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| Online Access: | Accès Université d'Orléans et IFPM |
| Summary: | RésuméL’article porte sur les comportements de discrimination suite à une menace du soi. Des études antérieures ont montré que les individus dont l’image positive de soi était menacée utilisaient davantage le stéréotype pour évaluer une cible. La présente étude étend ces résultats au domaine comportemental ainsi qu’à d’autres groupes sociaux, à savoir les Français d’origine et les Maghrébins. Les participants (tous Français d’origine) recevaient tout d’abord un faux feedback (positif ou négatif) sur un test d’intelligence. Ensuite, les participants s’attendaient à interagir avec une cible Maghrébine ou Française. Les participants qui ont reçu un feedback négatif, c’est-à-dire les participants menacés, font preuve de davantage de comportement d’évitement à l’égard de la cible Maghrébine par rapport aux participants des autres conditions. Ces résultats sont discutés dans le cadre des conditions nécessaires à l’apparition des effets comportementaux de l’activation du stéréotype. |
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