L’entreprise libérée, un vrai concept ou une simple étiquette ?
En mobilisant une revue systématique de la littérature sur l’entreprise libérée, l’objectif est de comprendre dans quelle mesure elle peut être associée à un vrai concept, source de connaissances nouvelles. Trois résultats clés émergent : l’entreprise libérée peut être considérée comme un vrai conce...
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| Auteurs principaux: | , , |
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| Format: | Article ou chapitre numérique |
| Langue: | Français |
| Publié: |
2021
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| Accès en ligne: | Accès Université d'Orléans et IFPM Accès Université d'Orléans et IFPM |
| Résumé: | En mobilisant une revue systématique de la littérature sur
l’entreprise libérée, l’objectif est de comprendre dans quelle
mesure elle peut être associée à un vrai concept, source de
connaissances nouvelles. Trois résultats clés émergent : l’entreprise libérée peut être considérée comme un vrai concept et
non comme une simple étiquette. En empruntant à plusieurs
concepts antérieurs, sans pouvoir être limitée à aucun d’entre
eux, l’entreprise libérée est formée par une recombinaison
d’attributs qui lui confère une forme de nouveauté radicale, tant
conceptuelle que contextuelle. Et enfin, cette analyse met en
évidence l’utilité du concept par l’identification de thématiques
clés et de perspectives de recherche prometteuses. |
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