Le DRH, un homme de pouvoir ?
Quelle est la place accordée à la fonction RH et à son premier représentant, le DRH, dans l’élaboration et la mise en œuvre d’une décision stratégique? Telle est la question générale à laquelle tente de répondre cette recherche. Celle-ci vise plus précisément à identifier le rôle du DRH a...
Sparad:
| Huvudupphovsmän: | , |
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| Materialtyp: | Article ou chapitre numérique |
| Språk: | Français |
| Publicerad: |
2006
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| Länkar: | Accès Université d'Orléans et IFPM Accès Université d'Orléans et IFPM |
| Sammanfattning: | Quelle est la place accordée
à la fonction RH et à son
premier représentant, le
DRH, dans l’élaboration et
la mise en œuvre d’une
décision stratégique? Telle
est la question générale à
laquelle tente de répondre
cette recherche. Celle-ci
vise plus précisément à
identifier le rôle du DRH
ainsi que son pouvoir dans
le cas d’une situation de
crise particulière: les plans
sociaux. Dans une première
partie, un état de l’art de la
littérature tant générale que
dédiée aux suppressions
d’emplois permet
d’envisager le renforcement
du pouvoir du DRH. Dans
une seconde partie, cette
perspective est illustrée par
la perception de dix DRH
impliqués dans un
processus de suppression
d’emplois. Les propos
recueillis laissent entrevoir
une réalité pour le moins
inattendue, celle d’un DRH
sacrifié. |
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