La féminisation des administrations françaises : grandes étapes et historiographie (XVIIIe siècle ‑ 1945)
Résumé La féminisation des administrations en France procède en deux grandes étapes assez peu liées aux régimes politiques qui se succèdent. Elle se heurte sans cesse aux conceptions naturalistes du travail féminin. Les facteurs de cette féminisation tiennent autant à des mesures d’aide sociale qu’à...
Uloženo v:
| Hlavní autor: | |
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| Médium: | Article ou chapitre numérique |
| Jazyk: | Français |
| Vydáno: |
2013
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| Témata: | |
| On-line přístup: | Accès Université d'Orléans et IFPM Accès Université d'Orléans et IFPM |
| Shrnutí: | Résumé La féminisation des administrations en France procède en deux grandes étapes assez peu liées aux régimes politiques qui se succèdent. Elle se heurte sans cesse aux conceptions naturalistes du travail féminin. Les facteurs de cette féminisation tiennent autant à des mesures d’aide sociale qu’à la pénurie de main d’œuvre masculine. Les femmes restent prisonnières d’une double confusion : confusion entre les fonctions politiques et les fonctions administratives et confusion entre la vie privée et l’activité professionnelle. De l’Ancien Régime aux années 1870 environ, les femmes ne sont admises dans les administrations que pour leur utilité sans pouvoir revendiquer des droits civiques que la Révolution leur avait déniés. Dans les années 1890 s’ouvre la période « héroïque » des femmes dans les administrations qui trouve son image emblématique dans la dactylographe mais qui suscite bien des controverses car la féminisation des administrations ne devient légitime qu’après 1945. |
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