Une pluralité d’usages de la contributivité des retraites par les acteurs syndicaux, patronaux et administratifs (années 1970-1990)
La contributivité est une notion souvent utilisée pour tracer une frontière entre prestations contributives et prestations non contributives. À travers cette notion et son usage par les acteurs, il est possible de relire certaines évolutions du système de retraites. Après avoir proposé une mise en p...
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| Format: | Article ou chapitre numérique |
| Langue: | Français |
| Publié: |
2024
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| Accès en ligne: | Accès Université d'Orléans et IFPM Accès Université d'Orléans et IFPM |
| Résumé: | La contributivité est une notion souvent utilisée pour tracer une frontière entre prestations
contributives et prestations non contributives. À travers cette notion et son usage par
les acteurs, il est possible de relire certaines évolutions du système de retraites. Après avoir
proposé une mise en perspective historique des retraites et de la contributivité, cet article
présente des usages de cette notion par des syndicats (CGT, CFDT et CFE-CGC), le patronat
(CNPF) et des administrations (ministère des Affaires sociales et Direction du Budget) des
années 1970 aux années 1990. En ressort une pluralité, mouvante selon les périodes, des
usages de la notion de contributivité par les acteurs des organisations impliquées dans la
gestion et les réformes des retraites, qui se comprend à l’aune de leurs agendas revendicatifs
et de leurs stratégies. |
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