La parole libérée en entreprise – Les innovations managériales collaboratives de la française des jeux. Sous la direction de Jean-Yves GUILLAIN et David AUTISSIER, Eyrolles, 2017, 206 pages
L’analyse comparée de trois livres sur les mécanismes du changement en français, mandarin et arabe avec des auteurs des trois cultures a permis de proposer une définition culturelle du changement dans les cultures arabe, asiatique et occidentale.Les variables constitutives de cette analyse comparée...
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| 1. Verfasser: | |
|---|---|
| Format: | Article ou chapitre numérique |
| Sprache: | Français |
| Veröffentlicht: |
2017
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| Online Zugang: | Accès Université d'Orléans et IFPM Accès Université d'Orléans et IFPM |