De la diversité des âges à la gestion intergénérationnelle. Le développement des politiques intergénérationnelles dans les entreprises en France. Le cas de trois banques françaises
Cet article s’attache à explorer le développement des politiques de gestion des âges dans le contexte français. Le postulat choisi est celui où la diversité maîtrisée constitue un atout pour l’entreprise. La revue de littérature permet de présenter la problématique de la gestion des âges dans l’entr...
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| 主要な著者: | , , , |
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| フォーマット: | Article ou chapitre numérique |
| 言語: | Français |
| 出版事項: |
2014
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| 主題: | |
| オンライン･アクセス: | Accès Université d'Orléans et IFPM Accès Université d'Orléans et IFPM |