Emmanuel Mourlon-Druol, A Europe Made of Money. The Emergence of the European Monetary System, Cornell University Press, Cornell Studies in Money, 2012, 359 pages.
L’analyse des trois réformes du code du travail portugais intervenues au cours de ces dix dernières années (en 2003, 2009 et 2012) demande à être envisagée à l’aune des pressions exercées par la Commission européenne pour accroître la flexibilité des marchés et de l’organisation du travail. Compar...
Gardado en:
| Autor Principal: | |
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| Formato: | Article ou chapitre numérique |
| Idioma: | Français |
| Publicado: |
2015
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| Acceso en liña: | Accès Université d'Orléans et IFPM Accès Université d'Orléans et IFPM |
| Résumé: | L’analyse des trois réformes du code du travail portugais intervenues au cours
de ces dix dernières années (en 2003, 2009 et 2012) demande à être envisagée
à l’aune des pressions exercées par la Commission européenne pour accroître
la flexibilité des marchés et de l’organisation du travail. Comparer les processus
de décision et les débats qui ont marqué l’adoption de chacune de ces réformes
permet de dévoiler différentes dimensions de l’influence européenne sur le
contexte institutionnel dans lequel sont prises les décisions politiques ( polity),
sur les configurations d’acteurs ( politics) et sur le contenu des mesures décidées
au plan national ( policies). Plus particulièrement, cet article pose la question
des jeux à double niveau des acteurs politiques portugais et du rôle joué par
l’intégration européenne dans les processus de politisation des réformes des
politiques de l’emploi.
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