Le coaching entre mise à disposition et résonance avec le monde ?
Dans sa pratique traditionnelle qui a dominé au xxe siècle, le coaching fait symptôme d’organisations et d’une société où prévaut une logique instrumentale et réifiante. Nous pensons qu’il peut en être autrement et que le coaching peut aussi faire remède et accompagner vers une société plus respons...
Kaydedildi:
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| Materyal Türü: | Article ou chapitre numérique |
| Dil: | Français |
| Baskı/Yayın Bilgisi: |
2022
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| Konular: | |
| Online Erişim: | Accès Université d'Orléans et IFPM Accès Université d'Orléans et IFPM |
| Özet: | Dans sa pratique traditionnelle qui a dominé au xxe siècle, le coaching fait symptôme d’organisations et d’une société où prévaut une logique instrumentale et réifiante. Nous pensons qu’il peut en être autrement et que le coaching peut aussi faire remède et accompagner vers une société plus responsable. Cet article se nourrit de différents ancrages sociophilosophiques, dont ceux du sociologue philosophe Rosa, pour proposer une grille de lecture de l’éthique relationnelle dans le coaching. Au travers de cette analyse, il propose de prendre du recul par rapport à des pratiques de coaching centrées sur la protection et le combat des ego pour envisager un coaching de l’indisponible, qui révise les injonctions à la visibilité, la maîtrise, l’atteignable et l’utilisable. Ce papier est une invitation à penser un équilibre dans la pratique du coaching entre un rapport de mise à disposition et un rapport de résonance avec le monde. |
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