Penser dans le four des concepts. Penser à perdre la raison
L’objet de cet article est de mieux comprendre les enjeux de la pensée dans les institutions académiques. L’approche adoptée est la psychologie du travail. Les références principales sont les travaux de Devereux sur la méthode scientifique, de Dejours sur le travail et de Latour sur les scientifique...
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| Format: | Article ou chapitre numérique |
| Langue: | Français |
| Publié: |
2022
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| Accès en ligne: | Accès Université d'Orléans et IFPM Accès Université d'Orléans et IFPM |
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cairn-NRP_033_0121NRPNouvelle revue de psychosociologie https://shs.cairn.info/revue-nouvelle-revue-de-psychosociologie-2022-1-page-121?lang=fr https://doi.org/10.3917/nrp.033.0121 Penser dans le four des concepts. Penser à perdre la raison Guyon, Marc2022 Objectivitépassionpenséerecherche scientifiquesubjectivitéviolenceObjectivitypassionscience studiessubjectivitythoughtviolencefre Nouvelle revue de psychosociologie | 33 | 1 | 2022-05-05 | p. 121-133 | 1951-9532 NRP_03359 L’objet de cet article est de mieux comprendre les enjeux de la pensée dans les institutions académiques. L’approche adoptée est la psychologie du travail. Les références principales sont les travaux de Devereux sur la méthode scientifique, de Dejours sur le travail et de Latour sur les scientifiques. La méthode d’enquête est une étude de cas construite à partir d’une intervention en clinique du travail. L’article montre que : 1. Le contrôle de la conformité du travail et la tension entre subjectivité et objectivité caractérisent un four organisationnel qui explique la violence et la difficulté de penser dans la recherche scientifique ; 2. Les chercheurs développent des stratégies collectives de défense objectivistes et des techniques de subversion/sublimation – appelées « sous-marins » et associées à des espaces clandestins – dont dépendent leurs capacités de penser.The object of this article is to better understand the issues of thinking in academic institutions. The adopted approach is workplace psychology. The main references are the works of Devereux on the scientific method, Dejours on work studies, and Latour on the scientists. The method of investigation is a case study built from a clinical study of work. The article shows: 1. The control of work conformity and the tension between subjectivity and objectivity both characterize an organizational oven that explains the violence and the difficulty researchers face with regard to thinking in scientific research;2. Researchers develop collective objectivist defense strategies and techniques of subversion/sublimation—called “submarines” and associated with clandestine spaces—on which their ability to think depends.Cairn restricted access |
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L’objet de cet article est de mieux comprendre les enjeux de la pensée dans les institutions académiques. L’approche adoptée est la psychologie du travail. Les références principales sont les travaux de Devereux sur la méthode scientifique, de Dejours sur le travail et de Latour sur les scientifiques. La méthode d’enquête est une étude de cas construite à partir d’une intervention en clinique du travail. L’article montre que : 1. Le contrôle de la conformité du travail et la tension entre subjectivité et objectivité caractérisent un four organisationnel qui explique la violence et la difficulté de penser dans la recherche scientifique ; 2. Les chercheurs développent des stratégies collectives de défense objectivistes et des techniques de subversion/sublimation – appelées « sous-marins » et associées à des espaces clandestins – dont dépendent leurs capacités de penser. |
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