L’innovation managériale, infrastructure de la compétence centrale
Ce papier montre comment l’innovation managériale devient un facteur clé de succès, et une infrastructure de la compétence centrale, dès lors que l’entreprise développe l’usage des Technologies de l’Information et de la Communication. En son principe, l’innovation managériale doit consister à déploy...
Guardat en:
| Autors principals: | , |
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| Format: | Article ou chapitre numérique |
| Idioma: | Français |
| Publicat: |
2015
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| Accés en línia: | Accès Université d'Orléans et IFPM |
| Sumari: | Ce papier montre comment l’innovation managériale devient un facteur clé de succès, et une infrastructure de la compétence centrale, dès lors que l’entreprise développe l’usage des Technologies de l’Information et de la Communication. En son principe, l’innovation managériale doit consister à déployer des stratégies d’intégration managériale pour que le fonctionnement de l’entreprise et son management soit efficaces. L’innovation managériale apparaît alors comme une infrastructure socio-économique de la compétence centrale. |
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