Le « partenariat social » paie-t-il ? La grève en Allemagne et en France
Menuisier de formation, ouvrier spécialisé dans une grande entreprise de l’industrie métallurgique dans les années 1980, puis chercheur spécialisé sur les grèves, Heiner Dribbusch est aussi syndicaliste depuis plus de 40 ans. Comme il le souligne dans l’article suivant, les différences du recours au...
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| المؤلفون الرئيسيون: | , |
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| التنسيق: | Article ou chapitre numérique |
| اللغة: | Français |
| منشور في: |
2020
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| الوصول للمادة أونلاين: | Accès Université d'Orléans et IFPM Accès Université d'Orléans et IFPM |
| الملخص: | Menuisier de formation, ouvrier spécialisé dans une grande entreprise de l’industrie métallurgique dans les années 1980, puis chercheur spécialisé sur les grèves, Heiner Dribbusch est aussi syndicaliste depuis plus de 40 ans. Comme il le souligne dans l’article suivant, les différences du recours au répertoire d’action collective de la grève en Allemagne et en France tiennent à la fois à une opposition entre les modèles d’action syndicale (négociation vs lutte) et à la diversité des contraintes juridiques pesant sur le droit de grève. |
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