Répartition des recettes, coopérations internes et mutualisation des moyens
Un contexte de fusion, faisant de deux entités hospitalières distinctes un seul et même groupe hospitalier, a permis un changement en profondeur des organisations et du mode de management. Cette dynamique s’est basée sur (1) des principes de management qui ont étroitement associé le directeur, le pr...
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| Asıl Yazarlar: | , , |
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| Materyal Türü: | Article ou chapitre numérique |
| Dil: | Français |
| Baskı/Yayın Bilgisi: |
2014
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| Online Erişim: | Accès Université d'Orléans et IFPM Accès Université d'Orléans et IFPM |