Économie, information et communication

Le recrutement est abordé dans cet article comme un phénomène communicationnel. Cette logique explique un positionnement épistémologique constructiviste et une méthode centrée sur l’observation située de récepteurs. Les résultats d’une première recherche montrent les limites d’un recrutement médiati...

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Détails bibliographiques
Dans:Hermès, La Revue | 82 | 3 | 2018-11-08 | p. 160-161 | 0767-9513
Auteur principal: Bienaymé, Alain
Format: Article ou chapitre numérique
Langue:Français
Publié: 2018
Accès en ligne:Accès Université d'Orléans et IFPM
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