Fidéliser le personnel soignant dans la filière gériatrique
L’évolution démographique et le défi représenté par la prise en charge des personnes âgées nous obligent, nous, professionnels de la gériatrie à inventer et innover non seulement pour recruter des professionnels mais aussi pour les fidéliser. Secteur considéré comme peu attrayant par les plus je...
Guardat en:
| Autors principals: | , |
|---|---|
| Format: | Article ou chapitre numérique |
| Idioma: | Français |
| Publicat: |
2008
|
| Accés en línia: | Accès Université d'Orléans et IFPM Accès Université d'Orléans et IFPM |
| Sumari: | L’évolution démographique et le défi représenté par la prise en charge
des personnes âgées nous obligent, nous, professionnels de la gériatrie
à inventer et innover non seulement pour recruter des professionnels
mais aussi pour les fidéliser. Secteur considéré comme peu attrayant
par les plus jeunes, épuisant par les autres, comment le valoriser
afin de donner envie de nous rejoindre et de poursuivre cette aventure
de la gériatrie avec plaisir, comme nous pouvons découvrir une terre
encore mal connue mais prospère et riche ? |
|---|