Management à distance et santé au travail : quels sont les impacts de l'éloignement et de la méconnaissance du travail réel ?

Cette recherche explore deux cas d’entreprises développant un management à distance. On montrera que ce management focalisé essentiellement sur un contrôle formel de l’activité crée des distorsions entre les représentations du management et celles des salariés. Or, les salariés étant confrontés à un...

Deskribapen osoa

Gorde:
Xehetasun bibliografikoak
Egile Nagusiak: Clergeau, Cécile, Pihel, Laetitia
Formatua: Article ou chapitre numérique
Hizkuntza:Français
Argitaratua: 2010
Sarrera elektronikoa:Accès Université d'Orléans et IFPM
Accès Université d'Orléans et IFPM

Internet

https://ezproxy.univ-orleans.fr/login?url=https://shs.cairn.info/revue-gerer-et-comprendre1-2010-4-page-4?lang=fr
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