Marché du travail et gestion des ressources humaines
L’assistance des experts-comptables auprès des comités d’entreprise en France offre un exemple de relation originale de coopération entre des experts et des représentants de salariés, majoritairement élus sur des listes syndicales. Le contexte institutionnel et historique a largement déterminé le rô...
Gorde:
| Egile nagusia: | |
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| Formatua: | Article ou chapitre numérique |
| Hizkuntza: | Français |
| Argitaratua: |
2000
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| Sarrera elektronikoa: | Accès Université d'Orléans et IFPM Accès Université d'Orléans et IFPM |
| Gaia: | L’assistance des experts-comptables auprès des comités d’entreprise en France offre un exemple de relation originale de coopération entre des experts et des représentants de salariés, majoritairement élus sur des listes syndicales. Le contexte institutionnel et historique a largement déterminé le rôle économique que les comités d’entreprise ont joué depuis leur création, il y a une cinquantaine d’années. Les experts ont adapté et fait évoluer leur offre de prestation à une demande protéiforme et souvent indéterminée ; elle s’est notamment élargie à l’initiative des experts, sous l’effet des mutations économiques et sociales des années 1970. Consacrée par la législation en 1982, la place des experts dans les relations sociales contribue à l’institutionnalisation de la représentation salariale dans l’entreprise. |
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