Chapitre 5. Stratégie de la Corée pour une croissance verte : atténuer le changement climatique et créer de nouveaux moteurs de croissance
RésuméEn Afrique du Sud, l’utilisation de la main-d’œuvre est extrêmement faible, ce qui interagit avec d’autres problèmes économiques et sociaux tels qu’un système éducatif inadéquat, des résultats médiocres au plan de la santé et un taux de criminalité élevé. Les causes du phénomène sont complexes...
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| フォーマット: | Article ou chapitre numérique |
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| 言語: | Français |
| 出版事項: |
2010
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| オンライン･アクセス: | Accès Université d'Orléans et IFPM |
| 要約: | RésuméEn Afrique du Sud, l’utilisation de la main-d’œuvre est extrêmement faible, ce qui interagit avec d’autres problèmes économiques et sociaux tels qu’un système éducatif inadéquat, des résultats médiocres au plan de la santé et un taux de criminalité élevé. Les causes du phénomène sont complexes et toute une série de mesures s’imposent pour réduire le chômage de manière décisive. Dans certains domaines, l’expérience de l’OCDE peut indiquer des voies prometteuses, par exemple assouplir la réglementation des marchés de produits, renforcer la coordination des négociations salariales, limiter l’extension juridique des conventions collectives et faciliter la transition école-travail. Dans d’autres domaines, le contexte spécifique de l’Afrique du Sud peut imposer des approches complémentaires ou différentes. En particulier, une croissance rapide de l’emploi ne sera pas possible sans une amélioration de la croissance économique globale et il serait souhaitable que cette dernière ait une intensité de main-d’œuvre plus forte que ces dernières années. L’Afrique du Sud doit aussi faire des efforts particuliers pour améliorer l’enseignement de base et continuer de remédier à l’inadéquation de la répartition géographique de sa population, même si à court terme ces mesures n’auront guère d’incidence sur l’emploi. |
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