Chapitre 4. Accroître le nombre d'heures travaillées
RésuméNous examinons dans ce chapitre les moyens d’accroître l’offre de main-d’œuvre autres que la diminution des absences pour maladie (abordée dans le chapitre 3). Le poids de la fiscalité du travail et le système de prestations contribuent à réduire le nombre d’heures travaillées, et les autorité...
Shranjeno v:
| Format: | Article ou chapitre numérique |
|---|---|
| Jezik: | Français |
| Izdano: |
2005
|
| Online dostop: | Accès Université d'Orléans et IFPM |
| Izvleček: | RésuméNous examinons dans ce chapitre les moyens d’accroître l’offre de main-d’œuvre autres que la diminution des absences pour maladie (abordée dans le chapitre 3). Le poids de la fiscalité du travail et le système de prestations contribuent à réduire le nombre d’heures travaillées, et les autorités devraient abaisser les taux d’imposition marginaux en se tournant vers d’autres assiettes fiscales. Des dispositifs de congés généreux limitent également la durée du travail. Bien que le taux d’activité global soit élevé, il existe encore des poches dans lesquelles les pouvoirs publics peuvent le renforcer, notamment en faisant en sorte que les jeunes sortent plus rapidement du système d’enseignement, en améliorant l’intégration des immigrants et en réduisant les incitations à la retraite anticipée. L’offre de main-d’œuvre bénéficierait également d’une application plus stricte des règles relatives au chômage et de l’élimination des programmes actifs du marché du travail inefficaces. |
|---|