Systèmes d’emprise dans les mondes du travail
Nous explorerons la problématique de l’emprise socio-professionnelle à partir d’une étude de cas princeps, celle d’un chauffeur-livreur dans une entreprise de transport. Avec lui, nous chercherons à démonter les rouages des systèmes d’emprise au travail et les atteintes subjectives et sociales vécue...
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| 格式: | Article ou chapitre numérique |
| 語言: | Français |
| 出版: |
2018
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| 在線閱讀: | Accès Université d'Orléans et IFPM Accès Université d'Orléans et IFPM |
| 總結: | Nous explorerons la problématique de l’emprise socio-professionnelle à partir d’une étude de cas princeps, celle d’un chauffeur-livreur dans une entreprise de transport. Avec lui, nous chercherons à démonter les rouages des systèmes d’emprise au travail et les atteintes subjectives et sociales vécues. Dans une approche d’ethnographie clinique, nous explorerons en aval, les modes opératoires de la violence et de l’emprise au travail et, en amont, les vulnérabilités qui ont souvent affaibli les protections des personnes. Dans une situation d’emprise, des composants viennent souvent se cristalliser d’une dimension de l’existence à l’autre, de la vie privée à la vie socio-professionnelle. Enfin, en final, nous explorerons les processus de déprise et de (re)construction d’un rapport soutenable au travail. |
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