Politiques familiales, emploi et représentations collectives : des différences Est/Ouest qui s’atténuent
Avant l’unification de l’Allemagne, les femmes à l’Est, qu’elles aient ou non des enfants à charge, travaillaient à plein temps, alors qu’à l’Ouest persistait le modèle du male breadwinner. Depuis la chute du Mur, les deux modèles ont changé, le premier brutalement, dans la foulée de l’écroulement...
Sábháilte in:
| Príomhchruthaitheoirí: | , |
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| Formáid: | Article ou chapitre numérique |
| Teanga: | Français |
| Foilsithe / Cruthaithe: |
2020
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| Rochtain ar líne: | Accès Université d'Orléans et IFPM Accès Université d'Orléans et IFPM |
| Achoimre: | Avant l’unification de l’Allemagne, les femmes à l’Est, qu’elles aient ou non des enfants à charge, travaillaient à plein temps, alors qu’à l’Ouest persistait le modèle du male breadwinner. Depuis la chute du Mur, les deux modèles ont changé, le premier brutalement, dans la foulée de l’écroulement de l’économie est-allemande, le second progressivement, suite aux adaptations de la politique familiale et à l’évolution des mentalités.Au cours de la dernière décennie, a-t-on observé une atténuation des différences entre les nouveaux et anciens Länder au regard du taux d’emploi et des modalités de participation au marché du travail des mères ? Et si oui, quelles en sont les raisons ? |
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