Le ‘chassé-croisé' des apparences sexuées : stratégie d'insertion professionnelle des cadres commerciaux

RésuméMalgré l’existence de la loi française du 16 novembre 2001 qui établit qu’«  aucune personne ne peut être écartée d’une procédure de recrutement [...] en raison de son apparence physique », cette dernière possède, néanmoins, une valeur sur le marché du travail (Hidri 2005). Une enquête menée...

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Detalhes bibliográficos
Autor principal: Hidri Neys, Oumaya
Formato: Article ou chapitre numérique
Idioma:Français
Publicado em: 2007
Assuntos:
Acesso em linha:Accès Université d'Orléans et IFPM
Accès Université d'Orléans et IFPM

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