Le Changement Emergent : un nouveau modèle d’Analyse Transactionnelle pour un dialogue efficace au travail
Cet article présente un modèle intitulé Changement Émergent, qui permet d’optimiser l’économie des Signes de Reconnaissance dans les environnements de travail et de formation. Il offre une vision globale de la dynamique des systèmes humains pour créer des conditions de communication et d’apprentissa...
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| Autor principal: | |
|---|---|
| Formato: | Article ou chapitre numérique |
| Idioma: | Français |
| Publicado em: |
2022
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| Acesso em linha: | Accès Université d'Orléans et IFPM Accès Université d'Orléans et IFPM |