Guider en premier de cordée : s'inspirer de la haute montagne pour construire un leadership résilient et durable

Faire émerger de nouvelles méthodes de leaderships, changer de modèle managérial... Face à des attentes nouvelles, les injonctions à revoir les pratiques entrepreneuriales sont nombreuses. Mais quel modèle suivre ? Comment penser et implémenter concrètement ces changements ? Fort de son expérience e...

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التفاصيل البيبلوغرافية
المؤلف الرئيسي: Agresti, Blaise, 1971-
التنسيق: Livre numérique
اللغة:Français
منشور في: Bruxelles : Mardaga 2022.
الموضوعات:
الوصول للمادة أونلاين:Accès Université Orléans et IFPM
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La pagination de l'édition imprimée correspondante est de 206 p.
Cyberlibris (ScholarVox) corpus sciences économiques et gestion
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Edition sous un autre format:• Guider en premier de cordée, s'inspirer de la haute montagne pour construire un leadership résilient et durable, Blaise Agresti, 2022, Bruxelles, Mardaga, 1 volume (254 p.), 978-2-8047-2391-0
الوصف
الملخص:Faire émerger de nouvelles méthodes de leaderships, changer de modèle managérial... Face à des attentes nouvelles, les injonctions à revoir les pratiques entrepreneuriales sont nombreuses. Mais quel modèle suivre ? Comment penser et implémenter concrètement ces changements ? Fort de son expérience en haute montagne et comme dirigeant, Blaise Agresti propose une approche inédite du leadership : faire appel aux savoir-faire de métiers dont le danger, le risque et l'incertitude sont la normalité. Il établit ainsi un parallèle entre les métiers de la montagne et celui de leader en entreprise : le guide de montagne, responsable de sa cordée, prépare des expéditions et motive ses collaborateurs en toutes circonstances ; le secouriste apporte des solutions pour apaiser chacun dans des situations de crise. L'auteur partage les concepts clés du modèle managérial pragmatique et frugal qu'il a construit sur la base de ces deux métiers et invite le lecteur à réfléchir à ce nouveau type de leadership. S'inspirer des guides et des secouristes de haute montagne pour construire un leadership résilient et durable !
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