Manager avec les Accords toltèques : une nouvelle voie vers l intelligence collective

Performance et sérénité... est-il possible de les conjuguer au quotidien, dans l'entreprise et dans les organisations ? Notre société se transforme et nous sommes pris dans une tempête économique, sociale, environnementale, individuelle. Naviguer et diriger dans ce contexte complexe est un chal...

Cijeli opis

Spremljeno u:
Bibliografski detalji
Glavni autori: Aubourg, Laurence, Lecointre, Olivier (Autor)
Daljnji autori: Darmouni, Danièle (Autor uvoda, itd.)
Format: Livre numérique
Jezik:Français
Izdano: Paris : Cairn 2014.
Louvain-la-Neuve (Rue du Bosquet, 7 B-1348) : De Boeck Supérieur
Serija:Le management en pratique
Teme:
Online pristup:Accès Université Orléans et IFPM
Bilješka: CAIRN (ebooks)
Numérisation de l'édition de Bruxelles : De Boeck Supérieur, 2012
Autres localisations: Voir dans le Sudoc
Edition sous un autre format:• Manager avec les Accords toltèques, une nouvelle voie vers l'intelligence collective, Laurence Aubourg, Olivier Lecointre, 2012, Bruxelles, De Boeck, 1 vol. (143 p.), Le management en pratique, 978-2-8041-7166-7
Opis
Sažetak:Performance et sérénité... est-il possible de les conjuguer au quotidien, dans l'entreprise et dans les organisations ? Notre société se transforme et nous sommes pris dans une tempête économique, sociale, environnementale, individuelle. Naviguer et diriger dans ce contexte complexe est un challenge, à la fois individuel et collectif, de chaque instant. Comment maintenir une base stable permettant aux équipes d'agir, de progresser et de réussir ? Développer une forme de paix et de sérénité et accroître la puissance et la créativité collectives est possible, en mettant en oeuvre des principes qui nous viennent d'une sagesse ancestrale : les "Accords toltèques". Cette approche multimillénaire trouve tout à fait sa place dans notre monde contemporain ! Les auteurs vous montrent pourquoi et comment cette démarche d'équipe facilite l'émergence d'une intelligence collective, au profit de tous. Olivier Lecointre, manager-coach, a expérimenté avec son équipe cette approche particulière et a priori étrangère au monde de l'entreprise que sont les Accords toltèques, dans le but d'apporter plus de lumière, de confiance, de sérénité et de performance. Laurence Aubourg a, quant à elle, intégré avec succès dans sa pratique de coach professionnelle des outils inspirés de la sagesse toltèque. Leurs témoignages et leurs conseils pratiques vous donnent les clés pour explorer vous-même cette nouvelle voie et mener votre propre projet de mise en place au sein de votre équipe
Opis djela:CAIRN (ebooks)
Numérisation de l'édition de Bruxelles : De Boeck Supérieur, 2012
Bibliografija:Bibliographie p. 139. Notes bibliogr.
ISBN:9782804171667
9782807304772
Pristup:L'accès complet à la ressource est réservé aux usagers des établissements qui en ont fait l'acquisition