Les stratégies des ressources humaines
Cercles de qualité, culture d'entreprise, investissement-formation, gestion prévisionnelle de l'emploi, valorisation de l'initiative individuelle, mais aussi licenciements massifs, petits chefs , patrons absents, pressions antisyndicales, taylorisme, stress : la façon dont les entrepr...
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| Autor principal: | |
|---|---|
| Formato: | Livre numérique |
| Idioma: | Français |
| Publicado em: |
Paris :
Cairn
2015.
Paris (9bis, rue Abel Hovelacque 75013) : La Découverte |
| Edição: | [5e édition]. |
| Colecção: | Repères
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| Assuntos: | |
| Acesso em linha: | Accès Université Orléans et IFPM |
| Nota: |
Notice rédigée d'après la consultation de 2016-03-11 L'impression du document génère 126 p. Titre provenant de l'écran d'accueil Cette édition électronique correspond à la 5e édition imprimée de : Paris, 2015 La pagination de l'édition imprimée correspondante est de : 126 pages CAIRN (ebooks) |
| Autres localisations: | Voir dans le Sudoc |
| Edition sous un autre format: | • Les stratégies des ressources humaines, Bernard Gazier, 5e édition, 2015, Paris, la Découverte, 1 vol. (126 p.), Repères, 978-2-7071-8672-0 |