Télétravailler au quotidien : Pour qui ? Pourquoi ? Comment ?
"Le télétravail, pour qui ? Pourquoi ? Quand et comment mettre en place le télétravail et le faire vivre au quotidien ? Répondre à ces questions suppose de maîtriser un contexte juridique mouvant sur les droits et les obligations du salarié et de l employeur. Répondre à ces questions suppose au...
Enregistré dans:
| Hovedforfatter: | |
|---|---|
| Andre forfattere: | |
| Format: | Livre numérique |
| Sprog: | Français |
| Udgivet: |
Boucherville (Québec) ; Paris :
Arnaud Franel Éditions
2021.
|
| Fag: | |
| Online adgang: | Accès Université Orléans et IFPM |
| Kommentar: |
Couverture. https://static.cyberlibris.com/books_upload/136pix/9782896038404.jpg Titre provenant de la page de titre du document numérique La pagination de l'édition imprimée correspondante est de 214 p. Cyberlibris (ScholarVox) corpus sciences économiques et gestion |
| Autres localisations: | Voir dans le Sudoc |
| Edition sous un autre format: | • Télétravailler au quotidien, Pour qui ? Pourquoi ? Comment ?, Gérard Lelarge, 2021, Boucherville (Québec), Arnaud Franel Éditions, 1 vol. (211 p.), 978-2-89603-783-4 |
| Summary: | "Le télétravail, pour qui ? Pourquoi ? Quand et comment mettre en place le télétravail et le faire vivre au quotidien ? Répondre à ces questions suppose de maîtriser un contexte juridique mouvant sur les droits et les obligations du salarié et de l employeur. Répondre à ces questions suppose aussi notamment de décrire de façon concrète les différentes étapes à franchir en matière de dialogue social et de finalisation des conditions individuelles de travail. Si ce nouveau mode d organisation, qui s inscrit naturellement dans une démarche RSE, présente nombre d avantages à la fois pour le salarié et pour l entreprise, sa mise en place suppose de répondre aux questions liées notamment à ses conséquences sociales et psychologiques, au contrôle de l activité, à la cybersécurité, au respect des droits individuels. L instauration du télétravail modifie également les compétences attendues de chacun, la façon de travailler et l organisation de l entreprise. Elle suppose à la fois de nouvelles pratiques managériales et l adaptation des méthodes classiques d animation d équipes. Ce livre répond de façon précise à ces questions. Il donne également des réponses concrètes à l organisation matérielle du cadre de travail au domicile du salarié, à l organisation de sa journée et à la gestion de son temps, à la maîtrise des outils utilisés, aux liens avec le manager et les collaborateurs sur site." |
|---|---|
| Emne beskrivelse: | Couverture. https://static.cyberlibris.com/books_upload/136pix/9782896038404.jpg Titre provenant de la page de titre du document numérique La pagination de l'édition imprimée correspondante est de 214 p. Cyberlibris (ScholarVox) corpus sciences économiques et gestion |
| Format: | Configuration requise : navigateur internet |
| ISBN: | 9782896038404 |
| Adgang: | L'accès à cette ressource est réservé aux usagers des établissements qui en ont fait l'acquisition |