Compensation & benefits
Le métier Comp & Ben est en constante évolution dans les entreprises françaises. Et face à la nécessité d'un contrôle constant et toujours plus exigeant des coßts, les titulaires de cette fonction développent leur expertise afin de préserver un personnel compétent et motivé. Il ne s'ag...
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| 1. Verfasser: | |
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| Weitere Verfasser: | |
| Format: | Livre papier |
| Sprache: | Français |
| Veröffentlicht: |
Le Mans :
Gereso édition
DL 2021.
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| Ausgabe: | [5e édition]. |
| Schriftenreihe: | Les guides pratiques. Ressources humaines
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| Schlagworte: | |
| Autres localisations: | Voir dans le Sudoc |
| Variante du titre: | Compensation et benefits |
| Edition sous un autre format: | • Compensation & benefits, [Sophie Cavaliero], 2021, Le Mans, Gereso édition, 979-10-3970-124-2 |
| LEADER | 02345nam a22003017a 4500 | ||
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| 020 | |a 9791039700115 (br.) : |c 25 EUR | ||
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| 100 | 1 | |a Cavaliero, Sophie, |d 19..- | |
| 240 | 1 | 0 | |a Compensation et benefits |
| 245 | 1 | 0 | |a Compensation & benefits |c [Sophie Cavaliero] ; [Préface de Bernard Roman]. |
| 250 | |a [5e édition]. | ||
| 260 | |a Le Mans : |b Gereso édition, |c DL 2021. | ||
| 300 | |a 1 volume (247 pages) : |b illustrations, couverture illustrée en couleur ; |c 22 cm. | ||
| 490 | 0 | |a Les guides pratiques. Ressources humaines |x 2260-6939 | |
| 504 | |a Bibliographie p. 245-246. Notes bibliographiques. et webogr. en bas de pages | ||
| 520 | |a Le métier Comp & Ben est en constante évolution dans les entreprises françaises. Et face à la nécessité d'un contrôle constant et toujours plus exigeant des coßts, les titulaires de cette fonction développent leur expertise afin de préserver un personnel compétent et motivé. Il ne s'agit plus de voir la rémunération sous l'aspect paie ou masse salariale, mais plutôt comme un levier stratégique de management et de gestion des ressources humaines. Quel est le profil du Comp & Ben ? Comment construire une matrice d'augmentation des salaires, établir un système de reconnaissance et mieux gérer les avantages sociaux ? Pourquoi est-ce important de bien communiquer sur la politique salariale de l'entreprise ? Carrière ou rémunération, faut-il choisir ? 100 % actuel et opérationnel, cet ouvrage vous éclairera sur les enjeux de la fonction Comp & Ben pour l'entreprise et les salariés. A l'appui d'exemples et de fiches pratiques, l'auteur vous propose des outils concrets pour motiver les collaborateurs autrement que par le salaire, dans un objectif de réactivité et d'efficacité. | ||
| 650 | |a Salaires |x Gestion | ||
| 650 | |a Politique salariale | ||
| 650 | |a Emplois | ||
| 650 | |a Guides pratiques | ||
| 700 | 1 | |a Roman, Bernard, |d 1960- |4 aui | |
| 776 | 0 | |0 259175420 |t Compensation & benefits |f [Sophie Cavaliero] |d 2021 |c Le Mans |n Gereso édition |z 979-10-3970-124-2 | |
| 997 | |0 889400 |1 Livre papier |a Ressource papier |c 0/Orléans/ |c 1/Orléans/BU Droit, Economie, Gestion/ |z Orléans, BU Droit, Economie, Gestion, 658.32 CAV | ||