Le droit du travail en 350 questions
Salariés, vous vous interrogez sur des points précis de la réglementation du travail : contrat, horaires, rémunération, congés, absences, licenciement... Employeurs, managers ou responsables RH, vous souhaitez sécuriser vos pratiques de gestion du personnel : pour cela, vous devez connaître les fond...
Salvato in:
| Autori principali: | , |
|---|---|
| Altri autori: | |
| Natura: | Livre papier |
| Lingua: | Français |
| Pubblicazione: |
Le Mans :
Gereso édition
DL 2016.
|
| Edizione: | 5e édition. |
| Serie: | L'essentiel pour agir. Droit du travail
|
| Soggetti: | |
| Autres localisations: | Voir dans le Sudoc |
| Variante du titre: | Le droit du travail en trois cent cinquante questions |
| Riassunto: | Salariés, vous vous interrogez sur des points précis de la réglementation du travail : contrat, horaires, rémunération, congés, absences, licenciement... Employeurs, managers ou responsables RH, vous souhaitez sécuriser vos pratiques de gestion du personnel : pour cela, vous devez connaître les fondamentaux du droit social, mais également appliquer les derniers textes en vigueur et intégrer la jurisprudence la plus récente. Quelles sont les clauses obligatoires du contrat de travail ? Qu'est-ce que le temps de travail effectif ? Dans quel cadre employer un stagiaire et comment le gratifier ? Quels sont les bénéficiaires des emplois d'avenir ? Qu'est-ce que la sécurisation professionnelle et le PSE ? ... Rédigé sous forme de questions réponses, intégrant la toute dernière actualité, cet ouvrage pratique vous permettra de maîtriser l'essentiel des droits et obligations qui régissent les relations individuelles et collectives de travail. |
|---|---|
| Descrizione fisica: | 1 vol. (394 p.) : couv. ill. en coul. ; 23 cm. |
| Bibliografia: | Index |
| ISBN: | 9782359533637 (br.) : |