Le changement agile : se transformer rapidement et durablement
La 4è de couv. indique : "Une nouvelle approche de la conduite du changement. Les techniques de conduite du changement classiques, conçues pour accompagner des changements descendants, atteignent leurs limites pour intégrer les nouveaux enjeux des entreprises que sont l'innovation, le coll...
Gardado en:
| Auteurs principaux: | , |
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| Formato: | Livre papier |
| Idioma: | Français |
| Publicado: |
Paris :
Dunod
C 2015.
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| Series: | Stratégies et management
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| Sujets: | |
| Autres localisations: | Voir dans le Sudoc |
| Edition sous un autre format: | • Le changement agile, se transformer rapidement et durablement, David Autissier, Jean-Michel Moutot, Paris, Dunod, 2015, 978-2-10-073031-5 |
| Résumé: | La 4è de couv. indique : "Une nouvelle approche de la conduite du changement. Les techniques de conduite du changement classiques, conçues pour accompagner des changements descendants, atteignent leurs limites pour intégrer les nouveaux enjeux des entreprises que sont l'innovation, le collaboratif, le digital et l'agile. En privilégiant une démarche expérientielle sous la forme d'ateliers participatifs, le changement agile constitue une alternative aux pratiques de conduite du changement instrumentales, plus adaptée aux projets de moindre taille et pour des actions de transformation comportementale. Les auteurs s'appuient sur de nombreux travaux récents en gestion du changement et des expérimentations significatives dans des grandes entreprises (EDF, Covéa, SNCF, Société Générale...). Ils proposent un modèle et 10 outils clés pour déployer des approches agiles du changement." |
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| Descrición Física: | 1 volume (IV-187 p.) : ill., graph., tabl., couv. ill. ; 24 cm. |
| Público: | Public : Managers, chefs de projets ; Fonctions RH ; Consultants |
| Bibliografía: | Bibliogr. p. [184]-187. Notes bibliogr. |
| ISBN: | 9782100726127 (br.) : |