Les managers et leurs discours : anthropologie de la rhétorique managériale
Excellence, qualité, proactivité, autodiagnostic, normalisation, processus, juste-à-temps, zéro défaut, bonnes pratiques, équipe projet, kaizen. Cette déferlante de mots aux consonances parfois américano-japonaises a marqué les entreprises depuis les années 1990, avant de se diffuser dans les autres...
محفوظ في:
| المؤلف الرئيسي: | |
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| مؤلفون آخرون: | |
| التنسيق: | Livre numérique |
| اللغة: | Français |
| منشور في: |
Pessac :
Presses Universitaires de Bordeaux
2021.
Marseille : OpenEdition |
| الموضوعات: | |
| الوصول للمادة أونلاين: | https://books.openedition.org/pub/30813 Accès Université d'Orléans et IFPM ; Accès complet au document dans sa version HTML. Pas d'accès aux autres formats (PDF, Epub). |
| ملاحظة: |
Description d'après la consultation, 2021-03-19 Titre provenant de la page de titre du document électronique La pagination de l'édition imprimée correspondante est de : 372 pages OpenEdition Books (freemium) |
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| Edition sous un autre format: | • Les managers et leurs discours, Pessac, Presses Universitaires de Bordeaux |
| الملخص: | Excellence, qualité, proactivité, autodiagnostic, normalisation, processus, juste-à-temps, zéro défaut, bonnes pratiques, équipe projet, kaizen. Cette déferlante de mots aux consonances parfois américano-japonaises a marqué les entreprises depuis les années 1990, avant de se diffuser dans les autres types d'organisation. D où, vient ce discours ? Par quels moyens pénètre-t-il dans l entreprise ? Comment expliquer son succès, sa généralisation, sa diffusion ? les salariés, principaux destinataires, le comprennent-ils ? En quoi change-t-il les rapports au travail et à l'entreprise ? Présentés dans une abondante littérature et par des experts (consultants) comme efficaces, rationnels voire inexorables, le discours managérial - ainsi que les pratiques qui lui sont associées - devraient a priori concilier enfin les intérêts des salariés et ceux de leur hiérarchie. Or, l enquête ethnologique, menée par l auteur pendant plusieurs années dans une agence de communication parisienne, contredit la réussite de cette métamorphose du monde du travail. L analyse de la collecte des propos des managers et des réactions de leurs subordonnés révèle que le pouvoir de ce discours réside précisément dans sa capacité à rester incompris et son autorité dans celle d imposer sa supériorité statutaire. |
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| وصف المادة: | Description d'après la consultation, 2021-03-19 Titre provenant de la page de titre du document électronique La pagination de l'édition imprimée correspondante est de : 372 pages OpenEdition Books (freemium) |
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| بيبلوغرافيا: | Bibliographie. Index |
| ردمك: | 9791030005431 |
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