Gestion du changement : vers un management polyphonique

"Ce livre tente tout d'abord de clarifier la notion même de changement à partir des outils que les sciences de gestion mettent à notre disposition pour décrire les évolutions des organisations, leur nature, leur ampleur, leur temporalité, etc. Il cherche ensuite à expliquer ces changements...

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Dettagli Bibliografici
Autori principali: Pichault, François, 1959-, Chevalier, Françoise, 1957-...., professeure en management (Autore), Castro, Jean-Luc (Autore)
Altri autori: Friedberg, Erhard, 1942-...., sociologue (Autore dell'introduzione etc.)
Natura: Livre numérique
Lingua:Français
Pubblicazione: Louvain-la-Neuve : De Boeck Supérieur 2021.
Paris : Cyberlibris
Soggetti:
Accesso online:Accès Université d'Orléans et IFPM
Nota: Couverture. https://static2.cyberlibris.com/books_upload/136pix/9782807330245.jpg
Cyberlibris (ScholarVox) corpus sciences économiques et gestion
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Edition sous un autre format:• Gestion du changement, vers un management polyphonique, François Pichault, Jean-Luc Castro, Françoise Chevalier, [3e édition], 2021, Louvain-la-Neuve, De Boeck Supérieur, 1 vol. (223 p.), Manager RH, 978-2-8073-3024-5
Descrizione
Riassunto:"Ce livre tente tout d'abord de clarifier la notion même de changement à partir des outils que les sciences de gestion mettent à notre disposition pour décrire les évolutions des organisations, leur nature, leur ampleur, leur temporalité, etc. Il cherche ensuite à expliquer ces changements, en recourant à différentes approches théoriques articulées en un modèle intégré dit "des cinq forces". Il propose également, à partir de l'examen de plusieurs études de cas approfondies, une grille multidimensionnelle permettant d'évaluer de manière nuancée un processus de changement ainsi que des hypothèses prédictives permettant d'en anticiper le cours. Il dégage, enfin, des pistes d'action concrètes basées sur les différentes approches théoriques abordées précédemment : le changement peut être alors vraiment considéré comme un processus à gérer. Il s'adresse aux enseignants et étudiants en Science de gestion ou aux personnes suivant une formation professionnelle dans ce domaine. Il intéressera également toute personne impliquée dans un processus de changement : direction générale, cadres, responsables de projets, DRH
Descrizione del documento:Couverture. https://static2.cyberlibris.com/books_upload/136pix/9782807330245.jpg
Cyberlibris (ScholarVox) corpus sciences économiques et gestion
Bibliografia:Bibliogr. p. [205]-217. Notes bibliogr.
ISBN:9782807350076
Accesso:L'accès en ligne est réservé aux établissements ou bibliothèques ayant souscrit l'abonnement. Cyberlibris